Lozano Zanelly, Glenn AlbertoUbaldo Vega, Cesar SegundoMayon Montes, Carmen Aurora2021-12-032021-12-032021-06-12https://hdl.handle.net/20.500.13053/5185Objetivo: determinar la relación entre competencias profesionales y desempeño laboral de las enfermeras(os) del Hospital III de Emergencias Grau. Metodología: fue transversa, prospectiva y correlacional. Se utilizó una escala de calificación: Evaluación 360, mediante el cual se recolectó la información sobre el desempeño, asimismo se aplicó la entrevista para la recolección de competencias de las enfermeras. La muestra fue de 173 profesionales de enfermería. Resultados: Las competencias de los profesionales fueron: excelente 21%, buena: 53% y regular: 26%, los valores finales de desempeño fueron: regular: 27%, bueno: 54% y excelente: 19%. Conclusiones: existe relación significativa entre competencias profesionales y el desempeño laboral de las enfermeras(os) del Hospital III de Emergencias Grau.application/pdfspainfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://creativecommons.org/linceces/byCompetencias técnicasCompetencias profesionalesDesempeño laboralCompetencias específicasCompetencias generalesinfo:eu-repo/semantics/masterThesishttp://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.01