Reyes Gastañadui, Neal HenryHidalgo Paredes, Jinna Karold2026-01-222026-01-222025-10-19https://hdl.handle.net/20.500.13053/15297Introducción: El personal de enfermería que labora en la central de esterilización (CSSD) enfrenta exposición continua a riesgos biológicos, químicos y ergonómicos; por ello, contar con condiciones de trabajo seguras y una adhesión alta a medidas de bioseguridad es determinante para proteger al trabajador y garantizar la seguridad del paciente. Objetivo: Determinar la relación entre las condiciones de trabajo y las medidas de bioseguridad en el personal de enfermería de la CSSD de un hospital nacional de Lima, 2025. Metodología: Estudio de método hipotético-deductivo, enfoque cuantitativo, tipo aplicada, diseño no experimental, transversal y correlacional. La muestra estará constituida por 79 profesionales de enfermería (licenciados y técnicos) seleccionados por muestreo no probabilístico por conveniencia. Se utilizarán dos instrumentos validados por juicio de expertos: un cuestionario de 21 ítems para condiciones de trabajo (dimensiones: entorno, físico y servicios) y un cuestionario de 21 ítems para medidas de bioseguridad (dimensiones: medidas universales, barreras protectoras y medios de eliminación de material contaminado); ambos con escala Likert de tres opciones (1=No, 2=A veces, 3=Sí) y fiabilidad previa aceptable (α=0,812 y α=0,910, respectivamente). La recolección se realizará mediante encuesta; el procesamiento en Excel y SPSS v26 incluirá estadística descriptiva, prueba de Kolmogórov-Smirnov para normalidad y pruebas de correlación de Spearman o Pearson según corresponda, adoptando p<0,05 como nivel de significancia. Impacto esperado: Evidenciar la asociación entre entorno laboral y cumplimiento de bioseguridad para orientar intervenciones de mejora (capacitación, dotación, ergonomía y control de procesos) en la CSSD del hospital estudiado.Background: Nurses working in Central Sterile Supply Departments (CSSD) are continuously exposed to biological, chemical, and ergonomic hazards; therefore, safe working conditions and high biosecurity/IPC compliance are critical to protect staff and ensure patient safety. Objective: To determine the relationship between working conditions and biosecurity measures among nursing staff at the CSSD of a national hospital in Lima, 2025. Methods: Hypothetico deductive, quantitative, applied study with a non-experimental, cross-sectional, correlational design. The sample will include 79 nursing professionals (registered nurses and technicians) selected by convenience sampling. Two expert-validated instruments will be used: a 21-item questionnaire on working conditions (environment, physical, and services dimensions) and a 21-item questionnaire on biosecurity measures (standard precautions, protective barriers, and disposal of contaminated materials), both with three-point Likert scales and prior reliability (α=0.812 and α=0.910). Data will be collected by survey and processed in Excel and SPSS v26, using descriptive statistics, Kolmogorov–Smirnov tests for normality, and Spearman or Pearson correlations as appropriate, with p<0.05 as the significance level. Expected impact: To provide evidence on the association between work environment and biosecurity compliance, informing training, staffing, ergonomics, and process control improvements in the hospital’s CSSD.application/pdfspainfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/Condiciones de TrabajoWorking ConditionsContención de Riesgos BiológicosContainment of BiohazardsPersonal de EnfermeríaNursing StaffCentro de Material y EsterilizaciónSterile Processing DepartmentSalud LaboralOccupational Healthinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.28https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.10ODS 3: Salud y bienestar. Garantizar una vida sana y promover el bienestar de todos a todas las edadesODS 8: Trabajo decente y crecimiento económico. Promover el crecimiento económico sostenido, inclusivo y sostenible, el empleo pleno y productivo y el trabajo decente para todos