Montellanos Cabrera, Henry SamCenizario Miranda, IvannerSánchez Valenzuela, Luzdeli2022-11-222022-11-222022-09-16https://hdl.handle.net/20.500.13053/7182The main objetive of this research was to determine to what extent the Quality Management System impacts on the expert work of the Police Unit of Ethyl Alcohol Dosage 2019-2020, used the analytical method of qualitative approach, type applied, descriptive level, phenomenological design, having as sample the total population of experts of the unit of ethyl alcohol dosage, the technique of the semi-structured interview was used and as an instrument, the script or interview protocol. The Atlas Ti-Version 8.4.24 Program was used for data analysis, considering the categories quality management system and expert work. The results show five causality relationships and two association relationships between each of the subcategories, the codes with the highest rooting were the subcategory operating process with a value of 23, followed by the subcategory methods and procedures with a value of 14, while the code with the highest level of density was reliability of results with a value of 4; the word cloud allowed determining the key words of the study: quality, results, reagents and equipment. The Quality Management System has a positive impact on the expert work of the Police Unit of Ethyl Alcohol Dosage, in relation to performance of the expert, reliability of the results, procedures and optimization of resources, from the proper management of critical processes, reliability and reproducibility of results, improvement in the delivery time of results, continuous staff training and availability of quality resources.El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo principal, determinar en qué medida el Sistema de Gestión de Calidad, impacta en la labor pericial de la Unidad Policial de Dosaje etílico- 2019-2020, se utilizó el método analítico de enfoque cualitativo, tipo aplicado, nivel descriptivo, diseño fenomenológico, teniendo como muestra a la población total de peritos de la unidad de dosaje etílico, se utilizó la técnica de la entrevista semiestructurada y como instrumento, el guión o protocolo de entrevista. Para el análisis de datos se utilizó el programa Atlas Ti-Versión 8.4.24; considerándose las categorías sistema de gestión de calidad y labor pericial. Los resultados muestran cinco relaciones de causalidad y dos relaciones de asociación entre cada una de las subcategorías, los códigos con mayor enraizamiento fueron la subcategoría proceso operativo con un valor de 23, seguido por la subcategoría métodos y procedimientos con un valor de 14, mientras que el código con mayor nivel de densidad fue confiabilidad de resultados con un valor de 4; la nube de palabras permitió determinar las palabras clave del estudio: Calidad, resultados, reactivos y equipos. El Sistema de Gestión de Calidad impacta positivamente en la labor pericial de la Unidad Policial de Dosaje Etílico, con relación al desempeño del perito, confiabilidad de los resultados, procedimientos y optimización de recursos, a través del manejo adecuado de los procesos críticos, la fiabilidad y reproducibilidad de resultados, el tiempo de entrega de resultados, la capacitación continua del personal y disponibilidad de recursos de calidad.application/pdfspahttp://purl.org/coar/access_right/c_16echttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/AlcoholismoSanción penalProcedimiento legalAlcoholismPenal sanctionsLegal procedureQuality management system and its impact on work expert of the Ethyl Dosage Police Unit 2019-2020Sistema de gestión de calidad y su impacto en la labor pericial de la Unidad Policial de Dosaje Etílico 2019-2020Quality management system and its impact on work expert of the Ethyl Dosage Police Unit 2019-2020.http://purl.org/coar/resource_type/c_bdcchttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.03info:eu-repo/semantics/openAccessODS 16: Paz, justicia e instituciones sólidas. Promover sociedades pacíficas e inclusivas para el desarrollo sostenible, facilitar el acceso a la justicia para todos y construir a todos los niveles instituciones eficaces e inclusivas que rindan cuentasODS 3: Salud y bienestar. Garantizar una vida sana y promover el bienestar de todos a todas las edades