Fernandez Rengifo, Werther FernandoRevatta Ramos, Jesus Alexander2022-01-072022-01-072021-10-03https://hdl.handle.net/20.500.13053/5303La investigación de indagación tiene el propósito determinar la relación de los factores psicosociales y el rendimiento laboral de los enfermeros que desempeñan sus laborales en el nosocomio San José de Chincha en 2021 dentro de la sección de emergencia covid-19. El enfoque del presente estudio es cuantitativo, transversal y correlacional. La proporción de muestro consta de 90 enfermeros que se desempeñan en el nosocomio San José de Chincha y está comprendida dentro de los meses de julio a diciembre de 2021. Para las dos variables se dio uso a la encuesta como técnica y como instrumento un cuestionario que cuentan con alta confiabilidad. Finalmente, para calcular los factores psicosociales se usó un cuestionario de Susesos Istas-21 en la versión corta. Asimismo, para estimar el rendimiento laboral se usó el instrumento elaborado por Machillanda Venezuela. Los datos serán procesados estadísticamente mostrados en tablas y gráficos.application/pdfspainfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://creativecommons.org/linceces/byFactores psicosocialesRendimiento laboralEnfermero y nosocomio“Factores psicosociales en el rendimiento laboral de los enfermeros que laboran en el servicio de emergencia Covid-19 del hospital San José de Chincha - 2021”“Psychosocial factors in the work performance of the nurses who work in the Covid-19 emergency service of the San José de Chincha hospital - 2021“info:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03