Examinando por Materia "Ergonómico"

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Identificación de los factores de riesgo ergonómico y psicosocial en profesionales químico-farmacéuticos por causa de la covid 19 en la atención en farmacia del hospital nacional docente madre niño San Bartolomé, Lima 2021
(Universidad Privada Norbert Wiener, 2022-11-18) Calle Pintado, Catherine Janet; Parreño Tipian, Juan Manuel
La presente investigación tiene por objetivo identificar los factores de riesgo ergonómico y psicosocial en profesionales Químico-farmacéuticos por causa de la COVID 19 en la atención en farmacia del Hospital Nacional Docente Madre Niño San Bartolomé, Lima 2021. La metodología empleada fue de tipo básico, con un enfoque cuantitativo, no experimental y transversal; se usó como población a 150 Químicos - Farmacéuticos, siendo así la muestra la totalidad de la población (Población muestral). Los resultados descriptivos indicaron que el 50% de los profesionales Químico - Farmacéuticos perciben que los factores de riesgos ergonómico y psicosociales alcanzan un nivel alto. Así también, los riesgos ergonómicos registran un 54% en el nivel alto y los riesgos psicosociales alcanzó un nivel alto de 41%. En lo que respecta a los resultados de la atención en la farmacia, el 56% de los trabajadores de salud perciben que es de nivel alto. Con respecto a la conclusión, se identificó dos tipos de riesgo en profesionales Químico- farmacéuticos que son producidos a causa de la COVID 19 en la atención en farmacia del Hospital Nacional Docente Madre Niño San Bartolomé, estos riesgos son ergonómicos y psicosociales, que a su vez perjudican el bienestar físico de los profesionales en mención y en consecuencia su rendimiento laboral.
Acceso abierto
Problemas ergonómico y desempeño laboral en el personal de enfermería de centro quirúrgico de un hospital referencial de Oxapampa, Pasco 2023
(Universidad Norbert Wiener, 2023-07-23) Valderrama Saldivar, Karina; Fernández Rengifo, Werther Fernando
El objetivo es analizar la relación de los problemas ergonómicos y el desempeño laboral en el personal de enfermería de centro quirúrgico del hospital referencial de Oxapampa, Pasco 2023. El proceso metodológico se ajusta al método al hipotético – deductivo enmarcado dentro del enfoque cuantitativo, se inscribe como de campo descriptivo, bajo un diseño no experimental transversal. La población está conformada por 50 profesionales de enfermería que laboran en dicha unidad cumpliendo con los criterios de inclusión el universo en estudio comprenderá la totalidad de la población. Como técnica recolección de los datos se utilizará como técnica la encuesta y como instrumento el cuestionario. Este último fue diseñado quedó estructurado por estructura con 34 preguntas: 19 de percepción del riesgo ergonómico y 15 de la autopercepción del desempeño; todas ellas siguiendo un patrón ordinal de respuesta con escalamiento tipo Likert Nunca (1), Casi nunca (2), A veces (3), Casi siempre (4) y Siempre (5). Además, el mismo fue validado por expertos usando V de Aiken y sometido a un proceso de confiabilidad mediante el Alpha de Cronbach. Posterior a la recolección de datos se procederá a realizar una matriz de doble entrada, la cual se procesara a través del programa Epi Info versión 7. Y para la prueba de hipótesis se utilizará coeficiente de correlación Rho de Spearman previo al estadístico de Kolmogorov – Smirnov y así alcanzar los objetivos de la investigación
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PROPUESTA PARA LA REDUCCION DEL RIESGO LABORAL EN LA EMPRESA DITRASERVA S.A.C
(Universidad Privada Norbert Wiener, 2017) Aguilar Torres, Jacqueline Jessica; Mg. De la Torre Tejada, Abel
La falta de conocimiento de normas de seguridad por parte de los trabajadores, basándose en su experiencia para la realización de sus labores, sumado al riesgo ergonómico producto de las malas posturas son enemigos silenciosos que incrementan la probabilidad de la ocurrencia de accidentes dentro de la empresa, es por esto mismo que se manifiesta de forma urgente tomar las medidas necesarias para la reducción del riesgo laboral dentro de la misma.
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Riesgo ergonómico y desempeño laboral del personal de enfermería en el centro quirúrgico de la clínica privada Montesur, Lima – Perú, 2022
(Universidad Privada Norbert Wiener, 2023-01-29) Crespo Leal, Ariana Carolina; Cárdenas de Fernández, María Hilda
La presente investigación persigue como objetivo analizar la relación de los riesgos ergonómicos y el desempeño laboral del personal de enfermería en el centro quirúrgico de la Clínica Privada Montesur Lima, 2022. El proceso metodológico se ajusta al método al hipotético –deductivo enmarcado dentro del enfoque cuantitativo, se inscribe como de campo descriptivo, bajo un diseño no experimental transversal. La población está conformada por 23 profesionales de enfermería que laboran en dicha unidad cumpliendo con los criterios de inclusión el universo en estudio comprenderá la totalidad de la población, por lo que no se seleccionará muestra de la misma. Como técnica recolección de los datos se utilizará como técnica la encuesta y como instrumento el cuestionario.