Examinando por Materia "Estresores laborales"

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Acceso abierto
Estresores laborales y estrategias de afrontamiento del personal sanitario en el centro de salud Gustavo Lanatta Luján en el distrito de SMP, ante la pandemia del COVID-19, 2021
(Universidad Privada Norbert Wiener, 2022-12-23) Eneque Mandujano, María Viviana; Reyes Callahuacho, David Tito
El presente trabajo de investigación presentó como objetivo determinar la relación entre los estresores laborales y las estrategias de afrontamiento del personal sanitario en el Centro de Salud Gustavo Lanatta Luján en el distrito de SMP, ante la pandemia del covid-19, 2021. La metodología utilizada en esta investigación fue hipotético deductivo, en cuanto al enfoque, se usó la nominación cuantitativa, de tipo básica y con nivel descriptivo – correlacional. Así mismo presenta un diseño no experimental y de corte transversal, lo que nos indica que se recogieron los datos en un periodo determinado. En la presente investigación contó con una población conformada por 50 trabajadores asistenciales entre hombres y mujeres, quienes realizan trabajo presencial en el Centro de Salud Gustavo Lanatta Luján ubicado en el distrito de San Martín de Porres en el departamento de Lima. Se aplicó la Escala de estrés – NSS que mide estresores laborales y el Inventario de estrategias de afrontamiento (CSI). El resultado de la prueba de normalidad de Kolmogorov – Smirnov para las variables de estudio no se ajustaron a la normalidad y tampoco se ajustaron a la curva normal. Lo que nos indica que las variables estresores laborales y estrategias son independientes entre sí y para su mejoría se buscará la intervención de otras cualidades del personal para obtener un adecuado desenvolvimiento laboral.
Acceso abierto
Estresores laborales y las competencias del cuidado enfermero en áreas críticas de un hospital nacional de Lima – 2022
(Universidad Privada Norbert Wiener, 2022-12-02) Rojas Ullilen, Yurmin; Fernández Rengifo, Werther Fernando
Metodología: Estudio deductivo, de enfoque cuantitativo, aplicada, de diseño no experimental, descriptivo transversal, correlacional; en la que participaron 80 enfermeras del área crítica de un hospital de Lima; para la recolección de datos se utilizaron como técnica la encuesta y dos cuestionarios, el primer instrumento validado estadísticamente con Alpha de Cronbach de 0,953 nos permitió medir los estresores laborales y con el segundo instrumento validado con Alpha de Cronbach de 0,973 nos permitió medir las competencias del cuidado enfermero también se empleó la prueba estadística de Rho de Spearman para el análisis inferencial. Resultados: Se obtiene como resultado que el 63,56% de los profesionales considera que existen factores que medianamente estresantes y que el personal de enfermería es competente en 50,22% en el cuidado del paciente crítico.