Examinando por Materia "Organigrama"

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Implementación de un manual de organización y funciones del área de contabilidad de la empresa Proteínas Naturales del Perú S.A.C.
(Universidad Norbert Wiener, 2023-08-08) Barrientos Huamani, Leydy Emily; Chong Silva, Mabel Cecilia
El presente trabajo de investigación tiene como objetivo, implementar el manual de organización y funciones – MOF, para el área contable de la empresa Proteínas Naturales del Perú SAC. porque es muy importante que cada personal de trabajo tenga claras las funciones que debe de desempeñar, para cumplir con todas las actividades hasta alcanzar los objetivos. El MOF es un documento donde se detalla las funciones del trabajador para que se pueda optimizar el tiempo y se puedan lograr obtener mejores resultados al tener la información detallada de las actividades que deben desempeñar en el puesto del área contable. Para el desarrollo del manual organización de funciones el primer paso fue clasificar los puestos del área contable, en seguida se asignó las funciones que cada trabajador debe cumplir por tal motivo es responsable de la actividad, para así evitar la duplicidad de actividades. Se concluyó que la elaboración del MOF es un proceso muy importante porque ayuda a la empresa a estar más organizada.
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Propuesta de Implementación de la banda y política salarial de la empresa DUPERU
(Universidad Norbert Wiener, 2023-08-01) Tavara Ortega, Angel Daniel; Ramírez Franco, Anastacio Dardo
En los últimos años la implementación de las políticas y bandas salariales en las compañías han sido de mucha importancia ya que permiten tener una administración salarial lo más real, ordenada y objetiva posible que se encuentra direccionada a alcanzar los objetivos de la compañía. Esta herramienta permite gestionar de forma estratégica al talento en general y también facilita la administración de las compensaciones. En el siguiente trabajo se realizó la implementación tanto de la política como las bandas salariales en la empresa DUPERU ya que al no tener esta originaba bastante descontento en el personal ya que sentían que el pago que le realizaban no era justo y por ende había un alto índice de rotación de personal que al final la empresa era la más afectada por que eleva sus costos de reclutamiento y selección.
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Propuesta de un manual de organización y funciones para el centro odontológico digital especializado CODENT JM
(Universidad Norbert Wiener, 2023-06-05) Valencia Cutipa, Fernando; Ramírez Franco, Anastacio Dardo
El presente trabajo de suficiencia profesional cumple con los requisitos y pautas que fueron brindados por la universidad y asesores, además trata en la propuesta y la creación del Manual de Organización y Funciones (MOF) para el Centro Odontológico Digital Especializado CODENT JM, realizando un estudio de las funciones y actividades de cargos que existen en la empresa. Como aporte a este trabajo de suficiencia profesional se recolecto información dentro del centro odontológico como la misión, visión, objetivos entre otros. Todo esto para evaluar las actividades necesarias de cada cargo y describirlas en el manual esto con la ayuda de mi jefe que es el director de centro y los integrantes de mi puesto de trabajo el cual tengo a cargo. Así mismo realice la búsqueda de información acerca de este tema para tener guía en la realización de la propuesta y tener claro los objetivos de este trabajo. Y a través de todo lo estudiado y recolectar la información se da a conocer las conclusiones y aportes para este trabajo con el objetivo de ayudar a cumplir los objetivos, planes y metas de la empresa.