Sobrecarga laboral y bienestar psicológico del profesional de enfermería del servicio de emergencia de un hospital nacional, 2022

Abstract

El objetivo del presente estudio es determinar la relación que existe entre la sobrecarga laboral y el bienestar psicológico del profesional de Enfermería del Servicio de Emergencia en un Hospital Nacional en el año 2022. La investigación de tipo aplicada, utilizó el método hipotético- deductivo, enfoque cuantitativo y, además, usó un diseño no experimental, de corte transversal y de nivel correlacional; para ello se contó con una muestra de 107 enfermeros. Para medir la primera variable, se utilizará el cuestionario del Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el trabajo, adaptado y validado por la autora Nieto Polo (2018), a través de la prueba de V Aiken con un 97% como resultado, además obtuvo una confiabilidad de alfa de Cronbach de 0.885, comprendido por 40 ítems; y para medir la segunda variable se utilizará la Escala de Bienestar Psicológico de Ryff de 39 ítems, que fue validado por el autor Véliz (2012) con un KMO = 0.92, y además en el año 2020 la autora Sánchez obtuvo un coeficiente de confiabilidad de alfa de Cronbach de 0,832. Luego de obtenidos los datos serán procesados y analizados mediante el programa estadístico SPSS Versión 25.