Se tiene por objetivo Determinar los Actos de Hostilidad que afectan la Libertad Sindical. La Metodología utilizada es de tipo Básica. Las categorías objeto del estudio son los actos de hostilidad y la libertad sindical, han sido objeto de análisis basándose en los hechos, en todo lo acontecido en la medida de lo que se han ido suscitando a través del tiempo, como resultados: han sido obtenidos mediante la participación directa de los dirigentes sindicales del Sindicato SUTBAN del Banco de la Nación, contando con la intervención de algunos de ellos; donde manifestaron sus amplios conocimientos sobre derechos laborales y sindicales, en especial su mayor experiencia ante la afectación de su libertad sindical. Finalmente como conclusión: Se determinó la forma en cómo afectan los actos de hostilidad en el ejercicio de la libertad sindical, dado que los empleadores buscan eventualmente alguna forma de hostilizar a los trabajadores, especialmente a los que saben que son dirigentes sindicales.