Publicación: Factores de riesgo psicosociales relacionado al desempeño laboral del personal de salud de un establecimiento de salud, Lima 2023
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Resumen
En la actualidad la globalización ha ocasionado grandes cambios en las condiciones y características del trabajo, cuando estos cambios son considerados desfavorables para el trabajador se genera los factores de riesgo psicosocial, provocando no solamente problemas en la salud sino también afecta el desempeño laboral, el aspecto personal y social. Por ello, la presente investigación es titulada “Factores de riesgo psicosocial relacionado al desempeño laboral del personal de salud de un establecimiento de salud, Lima 2023” cuyo objetivo principal es “determinar la relación entre factores de riesgo psicosocial y el desempeño laboral del personal de salud de un establecimiento de salud, Lima 2023”. La metodología del estudio será cuantitativa, diseño no experimental, aplicada de corte transversal y de nivel correlacional. La población estará compuesta por 80 profesionales de salud cuya actividad es asistencial – extramural. La técnica para utilizar será la encuesta donde se aplicará 2 instrumentos ya validados: cuestionario SUSESO/ISTAS 21 versión breve y Cuestionario de Desempeño laboral. La confiabilidad de ambos instrumentos se comprobó mediante la función estadística Alfa de Cronbach arrojando un 0,711 de fiabilidad para la primera variable y 0,813 de fiabilidad para la segunda variable lo que hace que ambos instrumentos tienen una buena confiabilidad. Los resultados permitirán identificar los factores de riesgo psicosocial y el nivel de desempeño, asimismo, la relación de ambas variables en el personal de salud de un establecimiento de salud.
Resumen
Currently, globalization has caused great changes in the conditions and characteristics of work, when these changes are considered unfavorable for the worker, psychosocial risk factors are generated, causing not only health problems but also affecting work performance, the appearance personal and social. Therefore, the present research is titled “Psychosocial risk factors related to the work performance of health personnel of a health establishment, Lima 2023” whose main objective is “to determine the relationship between psychosocial risk factors and the work performance of health personnel. health of a health establishment, Lima 2023”. The methodology of the study will be quantitative, non-experimental design, applied cross-sectional and correlational level. The population will be made up of 80 health professionals, including healthcare and administrative personnel. The technique to use will be the survey where 2 already validated instruments will be applied: SUSESO/ISTAS 21 short version questionnaire and Work Performance Questionnaire. The reliability of both instruments was checked using the Cronbach's Alpha statistical function, yielding for the psychosocial risk factors questionnaire the reliability is 0.711 and for the job performance questionnaire the reliability is 0.813, which means that both instruments have good reliability. The results will allow the identification of psychosocial risk factors and the level of performance, as well as the relationship between both variables in health personnel in a health facility.