Estrés laboral y desempeño profesional en el personal de enfermería de la unidad de emergencia de un hospital nivel III de Lima, 2026

Abstract

Introducción: El estrés laboral constituye un riesgo considerable para la salud y la productividad del personal de enfermería en emergencias; donde las demandas y la presión son altas. Objetivo: ¨Determinando la correlación entre el estrés laboral y el rendimiento profesional en el personal de enfermería en la unidad de emergencias de un hospital de nivel III en Lima, durante el transcurso del año 2025¨. Metodología: La investigación seguirá un enfoque cuantitativo, con un diseño no experimental, de alcance correlacional y corte transversal. La muestra, de tipo probabilística, estará conformada por 70 profesionales de enfermería. Se utilizarán dos instrumentos validados: el cuestionario “The Nursing Stress Scale” para medir el estrés laboral y el “Cuestionario de desempeño profesional de enfermería” para evaluar el desempeño. Análisis de datos: Los datos recolectados serán procesados en el software IBM SPSS Statistics, y para la contratación de las hipótesis se aplicará el coeficiente de correlación Rho de Spearman, dada la naturaleza ordinal de las variables del estudio.

Introduction: Occupational stress represents a significant risk factor for the health and performance of nursing staff in emergency units, which are characterized by high demand and constant pressure. Objective: To establish the relationship between the level of occupational stress and professional performance among nursing staff in the emergency unit of a Level III hospital in Lima during the year 2025. Methodology: The research will follow a quantitative approach, with a non-experimental, correlational, and cross-sectional design. The probabilistic sample will consist of 70 nursing professionals. Two validated instruments will be used: the "Nursing Stress Scale" questionnaire to measure occupational stress and the "Nursing Professional Performance Questionnaire" to assess performance. Data analysis: The collected data will be processed using IBM SPSS Statistics software, and Spearman's Rho correlation coefficient will be applied to test hypotheses, given the ordinal nature of the study variables.