Risk of early weaning in children under six months of age with working mothers.

Abstract

Objective: To analyze the evidence regarding the risk of early weaning in children under six months of age of working mothers. Materials and methods: Observational and retrospective systematic review synthesizing the results of multiple studies. Results: Ten articles were selected, which showed that the main reason mothers discontinue exclusive breastfeeding before six months is the need to work. It was also found that in countries with policies guaranteeing paid breaks for exclusive breastfeeding, there were significantly higher rates of exclusive breastfeeding. Guaranteeing such breaks was associated with an 8.86 percentage point increase in the exclusive breastfeeding rate for children under six months. Conclusion: 100% of the studies reviewed provide evidence that mothers return to work, leading to the weaning of children under six months due to the end of their maternity leave. The work factor cannot be corrected; currently, it is working mothers who leave their babies with a caregiver early. It is important to note that the duration of maternity leave does not align with international and national recommendations.

Objetivo: Analizar la evidencia acerca del riesgo del destete temprano en niños menores de seis meses de madres trabajadoras. Materiales y métodos: Revisión Sistemática observacional y retrospectivo que sintetiza los resultados de múltiples investigaciones. Resultados: Se eligieron 10 artículos, donde se evidencio que el principal motivo de las madres para el abandono de la lactancia materna exclusiva antes de los 6 meses, es la necesidad de trabajar. También se encontró que en países que tenían políticas que garantizaban descansos remunerados para la lactancia materna exclusiva, hubo tasas significativamente más altas de lactancia materna exclusiva. De esta manera, garantizar estos permisos se asoció con un aumento de 8.86 puntos porcentuales en la tasa de lactancia materna exclusiva de los menores de 6 meses. Conclusiones: Existe un 100% de estudios revisados que evidencia que las madres regresan al trabajo para reincorporarse a sus labores provocando el destete de los niños menores de 6 meses por término de su licencia de maternidad. El factor trabajo no se puede corregir, en la actualidad son las madres trabajadoras que dejan a sus bebes tempranamente a un cuidador. Cabe resaltar el tiempo de licencia de maternidad no se ajusta con las recomendaciones internacionales y nacionales.